1. Objetivo
Transformar digitalmente las capacidades del personal administrativo, médico y operativo de la institución, promoviendo el uso responsable y estratégico de la tecnología.
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2. Público
Dirigido a todo el personal de las Obras Sociales del Santo Hermano Pedro, segmentado por niveles y funciones.
Nuestros Primeros Análisis
Septiembre 2025.
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El objetivo de esta fue diagnosticar el nivel de familiaridad, acceso y disposición del personal hacia el uso de la tecnología y la formación digital, con el fin de diseñar una estrategia de capacitación adaptada a sus necesidades dentro del proyecto EDUTEC.
3. Componentes de Proyecto
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Sensibilización – Campañas internas y embajadores digitales.
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Formación – Rutas de aprendizaje por perfil y nivel digital.
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Plataforma – Espacio virtual accesible, con seguimiento y constancias.
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Evaluación – Monitoreo de avance y mejora continua.
4. Rutas de Formación
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Fundamentos Digitales y Conectividad
Introducción a los entornos digitales, nube, comunicación en línea, seguridad básica y principios del Internet de las Cosas (IoT). -
Productividad y Automatización Inteligente
Herramientas colaborativas, gestión digital del trabajo y uso práctico de la Inteligencia Artificial para optimizar procesos. -
Seguridad Informática y Ética Digital
Ciberseguridad aplicada, protección de datos personales, comportamiento responsable y ética en entornos digitales. -
Aplicaciones Tecnológicas en Salud y Biomedicina
Uso de tecnologías emergentes (IoT, IA, análisis de datos) en el entorno hospitalario y biomédico para mejorar la atención y la gestión clínica.
5. Fases del Proyecto
Fase 1. Preparación
Fase 2. Sensibilización
Fase 3. Formación inicial
Fase 4. Evaluación
Fase 5. Consolidación y mejora
6. Resultados Esperados
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Personal más competente y motivado.
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Cultura digital fortalecida.
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Mayor eficiencia en procesos institucionales.
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Reducción de brechas tecnológicas internas.
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